Freundliche Beiträge sind herzlich willkommen!

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Kommentare: 6
  • #6

    Eduard Middleton Pickford (Donnerstag, 31 August 2017 17:26)

    Die Informationen sind hervorragend, auch die Gestaltung übersichtlich, die Projektübersicht ist super, auch wenn es mich eigentlich nichts angeht.
    Macht bitte auf diesem Niveau weiter so, auch wenn es sicher viel zusätzliche Arbeit für die einzelnen Unternehmen bedeutet - ich bin aber sicher, dass es geschätzt wird! Nur das Beste für den weiteren Berufsalltag.

  • #5

    IBM (Freitag, 28 Juli 2017 22:40)

    Es war eine packende und anstrengende aber lehrreiche Projektwoche. Das umfangreiche bereitgestellte Wochenprogramm wurde verantwortungsbewusst eingehalten. Es freut mich sehr, dass wir zum Schluss noch eine ansprechende und aussagekräftige Website über unsere Projektwoche erstellt haben. Auch war uns sehr schnell klar, dass sich Urs von der angesagten Zielsetzung nicht abbringen lässt. Halbe Lösungen haben bei Ihm keinen Platz.

  • #4

    to have a stake in the future (Mittwoch, 12 Juli 2017 10:27)

    Wir werden unsere Innovation planmässig im Herbst 2017 zum Fliegen bringen. Nach unserer WIWAG Projektwoche beschlossen 3 GL-Mitglieder unserer Unternehmung in die Selbständig zu gehen. Wir sind Polymechaniker mit techn.BM und anschliessendem Studium und einem Nachdiplom in Oekonomie und Management. Nur Mut, nehmt die Zukunft in eure Hände, die Voraussetzungen sind ausgezeichnet.

  • #3

    Clever eine Firma gründen (Sonntag, 09 Juli 2017 19:42)

    Ausgezeichneter Einstieg die Zusammenhänge innerhalb einer Unternehmung kennenzulernen. Beste Voraussetzungen für die Selbständigkeit nach erfolgreicher Weiterbildung und entsprechender Praxis im realen Wirtschaftsleben.
    Was ich Euch nicht vorenthalten möchte ist ein Lob für die aussagekräftige Website die innerhalb der Projektwoche gestaltete wurde!

  • #2

    Urs Niggli (Samstag, 24 Juni 2017 10:20)

    "Die Forschung zeigt, dass die Führungskräfte mit der
      höchsten Effektivität diejenigen sind, die sich am Aktivisten
      dafür einsetzen, Feedback von anderen zu erhalten."
                                                (Harvard Business Review 02.2014 -
                                                 Übersetzung aus dem Englischen)

  • #1

    Urs Niggli (Freitag, 23 Juni 2017 16:49)

    Wenn Du ein Schiff bauen willst, so trommle nicht Männer zusammen, um Holz zu beschaffen, Werkzeuge vorzubereiten, Aufgaben zu vergeben und Arbeit einzuteilen, sondern lehre sie die Sehnsucht nach dem weiten, endlosen Meer(Antoine de Saint-Exupery)
    Vielen Dank für die konstruktive Zusammenarbeit während der WIWAG Wirtschaftswoche in der Jugendherberge Davos Youthpalace .
    Ich wünsche den Teilnehmer/innen weiterhin viel Erfolg im weiteren Berufsleben und Zufriedenheit